総勤務時間、残業時間の計算方法
従業員の時間計算方法は、主に以下の２パターンに分かれます。
正社員、パート社員における時間の考え方
1. 正社員
正社員は、標準勤務時間（いわゆる定時）が決まっています。たとえば9:00から17:30などです。残業は標準勤務時間を超えた時間です。
正社員の場合、「残業時間」の計算を重視して設計しています。
「出退勤記録」における「丸め処理後」の「総残業時間」を使って残業代を計算してください。
2. パート社員
パート社員は、標準勤務時間（いわゆる定時）がありません。
給与は総勤務時間に時給をかけて計算されるため、「総勤務時間」の計算を重視して設計しています。
「出退勤記録」における「丸め処理後」の「総勤務時間」に時給をかけるなどしてパート代を計算してください。
